actuaris.nl

Wie is jouw Actuarieel Talent van het Jaar 2026?

Nieuws
08-05-2026
Dag van de Actuaris 2026
Soms kom je iemand tegen die echt opvalt: een jong talent met visie en lef dat het actuariële vak vernieuwt en anderen inspireert. Ken jij zo iemand die erkenning verdient? Nomineer deze dan als Actuarieel Talent van het jaar 2026!

Soms ontmoet je iemand die je bijblijft. Iemand met visie, lef of moed die iets in je aanwakkert. Elke generatie brengt op haar eigen manier nieuwe energie in het actuariële vak. Jonge professionals die anders kijken, nieuwe technieken omarmen of op een andere manier het verschil maken, vaak sneller dan je denkt. 

Ken jij zo’n talent?

 Iemand die jou heeft geïnspireerd, opvalt door wat hij of zij dóet, niet alleen door potentie? Dan is dit hét moment om die persoon aan te melden voor de Actuarieel Talent van het Jaar Prijs 2026.

Geef talent de zichtbaarheid die het verdient

Deze prijs is meer dan een aanmoediging. Het is erkenning voor impact, lef en innovatie.Voor de winnaar betekent het een stevige impuls in zichtbaarheid en geloofwaardigheid binnen het vakgebied en daarmee een podium om meer mensen te inspireren. 

Tijdens de jaarlijkse Dag van de Actuaris (24 september) wordt het talent van het jaar bekendgemaakt. Vorig jaar ging de titel naar Lars Beute. Wie staat er dit jaar op?

Wie komt in aanmerking?

Denk aan die jonge actuaris (tot 35 jaar) die:

  • vooroploopt in de toepassing van nieuwe technologieën, zoals AI 
  • collega’s inspireert met energie, visie en initiatief 
  • een complex project succesvol heeft geleid of afgerond 
  • modellen aantoonbaar heeft verbeterd of vernieuwd 
  • processen slimmer, sneller of robuuster heeft gemaakt 
  • de brug slaat naar andere vakgebieden, zoals data science 

Kortom: iemand die het vak zichtbaar vooruitbrengt.

Waar let de jury op?

  • Vernieuwende bijdrage aan het actuariële vak 
  • Maatschappelijke relevantie en impact 
  • Inspirerende voorbeeldrol 
  • Visie op de toekomst van het vak 

Nomineer jouw talent

Ken jij iemand die dit verdient, of ben jij het zelf?
Stuur de naam van jouw kandidaat voor 15 juni, met een korte toelichting, naar [email protected].

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Achmea
4.149 - 5.697
Medior
Apeldoorn
Als Pricing Analist bij een verzekeraar bepaal je tarieven voor zakelijke schadeverzekeringen, ontwikkel en verbeter je pricingmodellen, voer je data- en concurrentieanalyses uit, adviseer je management en implementeer je tariefwijzigingen...
Achmea
4.149 - 5.697
Medior
Apeldoorn
Als Pricing Analist bij Achmea ontwikkel en verbeter je pricingmodellen, stel je commerciële tarieven voor zakelijke schadeverzekeringen vast, vertaal je data en marktinzichten naar adviezen, signaleer je trends en borg...
Achmea
4.664 - 6.578
Medior
Apeldoorn
Als Strategic Risk Manager ODV bij Achmea analyseer je strategie en businesscases, adviseer je management over M&A en heroriëntaties, bewaak je risk appetite, review je ORSA/ICARAP en schrijf je kwartaalrapportages...
NN
4.527 - 6.036
Medior
Rotterdam
Als Actuarieel Analist / Model Specialist bij Nationale-Nederlanden analyseer je actuariële berekeningen en modellogica, los je complexe klantvragen op, verbeter je rekenmodellen en borg je actuariële kwaliteit, parameters en audit...