Actuaris, dan opgelet! We zijn op zoek naar jou! Ben jij opzoek naar nieuwe uitdaging en wil je deel uitmaken van een team van 25 collega’s om samen voor 1,3 miljoen consumenten/deelnemers hun pensioen aanspraken door te rekenen? Zoek jij een informele bedrijfscultuur met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en waar je werk/prive balans kunt aan passen aan je persoonlijke situatie? Er komen veel mooie kansen op AZL en dit team af. Lees snel verder hoe je onderdeel kunt uitmaken van AZL en dit ambitieuze team!

AZL is een toonaangevende pensioenuitvoerder. Wij verzorgen de administratie en communicatie van meer dan veertig pensioenfondsen met 1,3 miljoen deelnemers. En altijd met klant centraal. Dat doen wij met ruim 700 medewerkers vanuit ons hoofdkantoor in Heerlen. AZL is onderdeel van NN Group.

Het nieuwe pensioenstelsel is een game changer binnen de pensioensector. Er ontstaan nieuwe rekenregels, nieuwe processen en samenwerkingen binnen de pensioenketen en daarmee ook nieuwe informatiebehoeften. AZL, een toonaangevende naam met al meer dan 55 jaar ervaring binnen de pensioensector zit midden in deze transformatie. Voor de nieuwe Wet Toekomst Pensioenen dienstverlening investeert AZL in een volledig nieuw en modern pensioenlandschap.

De afdeling

Binnen de afdeling Klanten & Advies is het team Expert Center Product & Data o.a. verantwoordelijk voor actuariële advisering op pensioen- en risicomanagementgebied. Het team bestaat uit een vijftwintigtal collega’s die bruisen van de energie en ambitie, en die continu op zoek zijn naar manieren om onze dienstverlening verder te verbeteren. Een belangrijke ontwikkeling hierbij is de voorbereiding op het nieuwe pensioenstelsel dat op ons afkomt. Professionaliteit en samenwerken staan hierbij centraal. Zo heeft iedere collega een eigen expertise op het gebied van actuariële verslaglegging- en advisering, productontwikkeling en Data Science. Zij delen deze kennis actief met andere collega’s. We zijn een hecht en gedreven team dat gaat voor maximaal resultaat. Naast hard werken vinden we het ook belangrijk om successen te vieren.

Dit is je rol

Wij zijn op zoek een (senior) actuaris met de nodige ervaring. Wij zoeken naar een 'door de wol geverfde' actuaris die op strategisch niveau met de nodige sensitiviteit kan acteren en in staat is om vanuit een helikopterview niet gestandaardiseerde vraagstukken te beantwoorden. Daarnaast hebben wij ook ruimte voor een collega met ervaring, die nog een aantal stappen kan zetten.

Als actuarieel expert ben je samen met je collega’s (mede)verantwoordelijk voor de voorbereiding, totstandkoming en verwerking van het pensioenbeleid van onze klanten. Vanaf de eerste vraagstelling tot de finale beantwoording ben je betrokken en ben je (mede)verantwoordelijk voor de kwaliteit van onze actuariële dienstverlening. Je maakt berekeningen en analyses en licht deze toe. Je maakt daarbij gebruik van diverse modellen en brengt technische en beleidsmatige aanpassingen aan indien nodig zodat analyses op de correcte manier worden uitgevoerd. Daarnaast geef je klanten periodiek inzichten in de ontwikkeling van de financiële posities, zodat aan de gevraagde informatiebehoefte wordt voldaan. Je bent de contactpersoon van klanten op actuarieel gebied, beantwoordt vragen en geeft gevraagd en ongevraagd advies zodat opdrachtgevers juiste en onderbouwde beleidskeuzes kunnen maken.

Wat breng je mee

Je hebt minimaal zes jaar ervaring op het gebied van actuariële dienstverlening aan pensioenfondsen. Voor de senior functie is minimaal acht jaar ervaring gewenst.
Je hebt een actuariële opleiding afgerond en minimaal WO+ werk- en denkniveau. Voor de senior rol geldt dat je minimaal de opleiding tot actuaris AG succesvol hebt afgerond.
Uiteraard beschik je over een goede set aan communicatieve- en adviesvaardigheden.
Je bent in staat je collega’s te helpen en te begeleiden.
Als senior heb je affiniteit met functioneel leidinggeven en ben je in staat om in dialoog op zoek te gaan naar de mogelijkheden voor de vraagstukken die je tegenkomt, maar weet je ook waar je grenzen liggen.
Je bent een verbinder en weet je specialistische kennis over te dragen naar collega professionals, zowel in- als extern.
Je bent flexibel, bent vanuit nature gericht op ontwikkelen en wil samen met ons werken aan de toekomst.
Je bent praktisch ingesteld en houdt van aanpakken.
Kennis van Python en/of R.
Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat heeft AZL jou te bieden

We geven je veel ruimte en vrijheid voor het zelfstandig vormgeven van je rol. We houden bij AZL van korte lijnen, van een informele sfeer en van aanpakken. Verder krijg je de mogelijkheid om opleidingen te volgen en je te blijven ontwikkelen in je vak. AZL heeft een eigen cao en onze arbeidsvoorwaarden en onze salarissen zijn uitstekend. Denk hierbij aan een vaste eindejaarsuitkering van 7%, 30 vakantiedagen en flexibele werktijden. De salarisschaal voor de senior positie loopt van 5748-8211 euro op basis van een 40-urige werkweek en een salaristoeslag van 7,5%. We werken hybride. Dat betekent dat we op kantoor en vanuit huis kunnen werken. Het hoofdkantoor ligt in Heerlen, waar je minimaal 1 dag per week aanwezig moet zijn. Je hebt ook de mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden te ruilen: meer salaris of juist meer verlofuren? Dat kan.

Heb je er zin in?

Herken jij je in deze omschrijving? Stuur je motivatie met cv naar [email protected]. Vergeet niet om in de mail bij het onderwerp en de naam en het nummer van de functie te vermelden 2563 (senior) actuaris. Reageren kan tot en met 7 januari 2026. Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature, neem dan contact op met Manon Gosler (Corporate Recruiter) via [email protected], dan neem ik contact met je op.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

AZL verwerkt persoonsgegevens van sollicitanten in het kader van de sollicitatie- en selectieprocedure met als doel om een geschikte kandidaat voor de vacante functie te vinden. Een check ten aanzien van referenties en social media en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) kan hiervan onderdeel zijn. AZL verwerkt uitsluitend persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben. Na afronding van de selectieprocedure worden de persoonsgegevens verwijderd indien deze niet meer nodig zijn.